Stress e tensão entre profissionais veterinários: Scoping review

Os profissionais de saúde estão expostos a diversos fatores de stress: desigualdades profissionais, pressão para bons resultados, trabalho por turnos, perda de controlo, pouco apoio social no local de trabalho e horas extra, são apenas exemplos destas situações. Este tipo de condições de trabalho influencia o bem-estar e a saúde destes profissionais, por exemplo, horários longos de trabalho estão associados a um aumento de mortalidade dos trabalhadores de 20%. Consequências psicológicas também são comuns, como depressão, distúrbios de ansiedade e demência. As condições de trabalho em medicina veterinária são semelhantes às dos restantes profissionais de saúde.

No caso da medicina veterinária, adicionados aos fatores de stress anteriormente referidos, temos também horários rotativos, questões económicas, exigência e pressão para cumprir as expectativas dos clientes e dilemas éticos. A literatura suporta que o risco de suicídio é mais elevado entre profissionais veterinários do que noutras profissões. Esta é uma informação que circula dentro da profissão e da qual os profissionais têm consciência. O cstress e o esgotamento também são amplamente discutidos dentro da comunidade.

O objetivo deste estudo é ter uma visão abrangente da literatura relativa ao stress no trabalho e os seus efeitos na saúde mental dos médicos veterinários. Através do resumo de outros estudos relacionados com a carga de trabalho psicológica e os seus potenciais efeitos (por exemplo: depressão, esgotamento, ansiedade e risco de suicídio) o autor tentou encontrar estratégias para melhorar o bem-estar dos profissionais da área da medicina veterinária.

Verificou-se que existe uma maior tendência para sofrer de stress no caso das médicas veterinárias do género feminino; no entanto, dado que a maioria da comunidade veterinária é desse género, não é possível tirar qualquer conclusão destes dados. A principal causa de stress apontada foi a carga horária e o maior fator de risco para suicídio encontrado foi a depressão.

A redução de fatores de stress psicológicos dentro da profissão é essencial e devem ser criadas estratégias para minimizar a exaustão dos profissionais. Cada estratégia deve ser adaptada individualmente, consoante as necessidades específicas de cada profissional e os apoios sociais devem ser reforçados na comunidade veterinária.

Este tipo de medidas pode reduzir significantemente o abandono da profissão, sendo que o principal motivo para este facto é o desequilíbrio entre a vida profissional e a vida pessoal. Existem diversas medidas que os empregadores podem implementar para melhorar o ambiente de trabalho, a retenção de colaboradores e diminuir o desânimo.

É necessária mais investigação para identificar concretamente os fatores de stress e quais as melhores estratégias para os minimizar. Coaching, terapia e formações em gestão de stress podem ser benéficas, tanto em inícios de carreia como mais tarde. As organizações profissionais e faculdades de medicina veterinária devem providenciar formação em gestão de ansiedade profissional, depressão e resiliência.

Pohl, R. et al (2022) ‘Stress and Strain among Veterinarians: a scoping review’ Irish Veterinary Journal. 75 (15)